Перейти до змісту

Цифрова диктатура: в Китаї вводять систему соціального рейтингу

Dilbert

Автор Dilbert,
в Загальні обговорення

 Share

Recommended Posts

Dilbert Ветеран

Dilbert

Опубліковано
Опубліковано

стаття російською


Вышла статья Александра Гордеева "Цифровая диктатура: как в Китае вводят систему социального рейтинга" [1] о том как в Китайской народной республике законопослушность внедряется в жизнь цифровыми инструментами. 

Подробннее о целях внедрения на английском языке [2], а также перечень санкций для тех у кого низкий рейтинг [3].

Социальный рейтинг - это специальный рейтинг каждого человека состоящий из множества факторов связанных с его кредитной историей, законопослушностью и соблюдением общественных правил (читай - "морали"). 
Его практическое воплощение хорошо показано в сериале Black Mirror в 1-й серии 3-го сезона [4]. 

Социальные рейтинги основаны на поощрении тех кто соблюдает все правила и введении ограничений для тех кто правила нарушает.

Для людей с низкими рейтингами санкции включают:
— запрет на работу в госучреждениях;
— отказ в соцобеспечении;
— особо тщательный досмотр на таможне;
— запрет на занятие руководящих должностей в пищевой и фармацевтической промышленности;
— отказ в авиабилетах и спальном месте в ночных поездах;
— отказ в местах в люксовых гостиницах и ресторанах;
— запрет на обучение детей в дорогих частных школах.

Хорошо ли это или плохо? Выиграем ли мы все если подобное будет внедрено? Это другой мир, которого нам, скорее всего, очень скоро не избежать. 

Сейчас социальный рейтинг - это пилотный проект внедряемый в провинции Ханчжоу в Китае, но вскоре эта практика может распространиться и на другие регионы Китая и на другие страны. 

При этом важно помнить об ограничениях и новых проблемах которые подобные рейтинги создадут:
- двойное наказание. Для многих нарушений и без того предусмотрены наказания в виде штрафов или же ограничений в деятельности. Это относится к судимости, например. 
- конфликты. Часть оценок в социальный рейтинг может идти от оценки служащих с которыми контактирует человек и может привести к дальнейшим социальным конфликтам (это как раз тема серии Black Mirror).
- маргинализация. Маловероятно что рейтинг получится скрыть и использовать только для ранее заявленных целей. Можно быть на 100% уверенными что он распространится и на работу в госсекторе вообще и на прием на работу. Вакансии с пометкой минимального балла социального рейтинга необходимого для работы неизбежны.
- виктимизация. В ситуации невозможности скрыть информацию о рейтингах от других граждан вполне вероятны акты агрессии против лиц с наиболее низким рейтингом. Социальные разделения на "мы и они" приобретут гораздо более драматическую форму.

Я могу порекомендовать прочитать статью "On social credit and the right to be unnetworked" [5] с обзором большого числа проблем возникающим именно при массовом внедрении социальных рейтингов.

Дополнительно стоит ознакомиться с анализом практики возврата налогов экспортными предприятиями в Китае (Deloitte) [6] - о том как схожие рейтинги и классификация предприятий на 4 категории со своими возможностями и ограничениями вводится в Китае с сентября 2016 года.

Не стоит рассчитывать на то что рейтинги будут вводиться только для граждан. Можно с высокой степенью уверенности утверждать что если они начнут вводиться, то затронут и коммерческие предприятия также. Уже сейчас многие компании в России экспериментируют с "рейтингами добросовестности", но пока нет ничего что было бы оформлено в государственную политику.

[1] http://www.rbc.ru/busine…/…/12/2016/584953bb9a79477c8a7c08a7
[2] https://chinacopyrightandmedia.wordpress.com/…/planning-ou…/
[3] https://www.instapaper.com/text…
[4] https://en.wikipedia.org/wiki/Nosedive
[5] http://cblr.columbia.edu/…/2_2016.2_Geslevich-Packin-and-Le…
[6] https://www2.deloitte.com/…/deloitte-cn-tax-tap2522016-en-1…

 

 

 

Link to comment
Share on other sites
 Share
Go to topic listing
×
×
  • Створити...