Перейти до змісту

Телеканал "Интер" и шеф-редактор "Подробностей"


ЦеDzip

Recommended Posts

И именно сейчас он стал резко и быстро дешеветь!  :K

В них джерела ті ж, з яких вносилися 125 євролямів за власника у Відні. В пуйла усе рухне, але цей струмок всохне останнім. Їм бабло з реклами - фіговий листок.

  • Upvote 1
Link to comment
Share on other sites

А якої нації ці "НАЦІОНАЛЬНІ інформаційні системи"? І відколи це щось "національне" може бути товариством з обмеженою відповідальністю? Варто би якось обмежити застосування терміну "національний" у назвах недержавних комерційних структур.

  • Upvote 3
Link to comment
Share on other sites

А якої нації ці "НАЦІОНАЛЬНІ інформаційні системи"? І відколи це щось "національне" може бути товариством з обмеженою відповідальністю? Варто би якось обмежити застосування терміну "національний" у назвах недержавних комерційних структур.

 

Если не указано какой нации, то и ограничений никаких быть не может. Регламентировано лишь употребление названий, указывающих на принадлежность к государству (недопустимо  для ТзОВ -  "Національні інформаційні системи України")

Link to comment
Share on other sites

А якої нації ці "НАЦІОНАЛЬНІ інформаційні системи"? І відколи це щось "національне" може бути товариством з обмеженою відповідальністю? Варто би якось обмежити застосування терміну "національний" у назвах недержавних комерційних структур.

 

 

Читаємо 

 

МІНІСТЕРСТВО ЮСТИЦІЇ УКРАЇНИ
 
НАКАЗ
 
05.03.2012  № 368/5
 
 
Зареєстровано в Міністерстві 
юстиції України 
5 березня 2012 р. 
за № 367/20680
 
Про затвердження Вимог до написання найменування юридичної особи, її відокремленого підрозділу, громадського формування, що не має статусу юридичної особи, крім організації профспілки
 

http://zakon0.rada.gov.ua/laws/show/z0367-12

 

Не дозволяється використовувати для найменування банку назву, яка повторює вже існуючу назву іншого банку або вводить в оману щодо видів діяльності, які здійснює банк. Вживання у найменуванні банку слів "Україна", "державний", "центральний", "національний" та похідних від них можливе лише за згодою Національного банку України.

Link to comment
Share on other sites

Если не указано какой нации, то и ограничений никаких быть не может. Регламентировано лишь употребление названий, указывающих на принадлежность к государству (недопустимо  для ТзОВ -  "Національні інформаційні системи України")

Я би підійшов навпаки: якщо для назви юридичної особи в Україні вживається "національний", і не вказано "татарський" чи "папуаський", то by default треба вважати, що йдеться про українську націю.

 

Тому можна зробити висновок, що потрібних обмежень практично нема.

Link to comment
Share on other sites

при том, что только для банков имеется такое ограничение, да и то за бабки можно его обойти.

 

Для банков,  госорганизаций гуманитарной сферы, страховых компаний и лотерей есть ограничения.

 

Для остальных ограничений в употреблении в названии слова "Национальный" нет

Змінено користувачем sanykrimea
Link to comment
Share on other sites

За власним бажанням ?

який там "за власним бажанням"!!!! Її звільнили ледь не на найкращих умовах - "за угодою сторін" :X . Краще може бути тільки "скорочення посади". Ця стерво із записом "за угодою сторін" завтра піде у державний фонд зайнятості і буде за рахунок, таких як ми з вами, "нациків" та "фашистів" отримувати матеріальну допомогу по безробіттю.

Змінено користувачем Rost_I
Link to comment
Share on other sites

який там "за власним бажанням"!!!! Її звільнили ледь не на найкращих умовах - "за угодою сторін" :X . Краще може бути тільки "скорочення посади". Ця стерво із записом "за угодою сторін" завтра піде у державний фонд зайнятості і буде за рахунок, таких як ми з вами, "нациків" та "фашистів" отримувати матеріальну допомогу по безробіттю.

да без работы она не останется. "ценный кадр". мало ли у фирташа газет-пароходов?

Link to comment
Share on other sites

Я так розумію це не від громадянства залежить, а від резидентства.

Хай юристи скажуть.

Невже  іноземці  у  нас  у  фонді  зайнятості  реєструються?  З  нею  мав  би  бути  лише  тимчасовий  контракт.

Link to comment
Share on other sites

 

 


Ця стерво із записом "за угодою сторін" завтра піде у державний фонд зайнятості і буде за рахунок, таких як ми з вами, "нациків" та "фашистів" отримувати матеріальну допомогу по безробіттю.
а она разве гражданка Украины?
Link to comment
Share on other sites

Думаю якщо вона податковий резидент то має право на таку допомогу.

с иностранцами другой принцип

 

Розділ VII 

ЗАСТОСУВАННЯ ПРАЦІ ІНОЗЕМЦІВ ТА ОСІБ БЕЗ ГРОМАДЯНСТВА В УКРАЇНІ

 

Стаття 42. Застосування праці іноземців та осіб без громадянства в Україні

1. Підприємства, установи та організації мають право на застосування праці іноземців та осіб без громадянства на території України на підставі дозволу, що видається територіальними органами центрального органу виконавчої влади, що реалізує державну політику у сфері зайнятості населення та трудової міграції, на строк до одного року, якщо інше не передбачено міжнародними договорами України, згода на обов'язковість яких надана Верховною Радою України.

2. Дозвіл роботодавцю на застосування праці іноземця або особи без громадянства видається за умови, що в Україні (регіоні) відсутні кваліфіковані працівники, які спроможні виконувати відповідний вид роботи, або є достатнє обґрунтування доцільності застосування їх праці, якщо інше не передбачено міжнародними договорами України, згода на обов'язковість яких надана Верховною Радою України.

Дозвіл видається також на застосування праці:

іноземців, які направлені закордонним роботодавцем в Україну для виконання певного обсягу робіт (послуг) на підставі договорів, укладених між вітчизняним та іноземним суб'єктом господарювання, за умови, що відсоток кваліфікованих іноземців, які залучаються в рамках договору, не перевищує половини загальної чисельності осіб, що працюватимуть на умовах договору;

іноземців, які відповідно до графіка специфічних зобов'язань у секторі послуг Протоколу про вступ України до COT (стаття II Генеральної угоди про торгівлю послугами) належать до категорії "внутрішньокорпоративні цесіонарії";

осіб, стосовно яких прийнято рішення про оформлення документів для вирішення питання щодо надання статусу біженця.

3. Порядок видачі, продовження дії та анулювання дозволу на застосування праці іноземців та осіб без громадянства і розмір плати за видачу дозволу, яка зараховується до бюджету Фонду загальнообов'язкового державного соціального страхування України на випадок безробіття, визначаються Кабінетом Міністрів України.

Для осіб, стосовно яких прийнято рішення про оформлення документів для вирішення питання щодо надання статусу біженця, плата за видачу дозволу не справляється.

{Частину третю статті 42 доповнено абзацом другим згідно із Законом № 1221-VII від 17.04.2014}

4. Іноземці та особи без громадянства мають право провадити в Україні інвестиційну, зовнішньоекономічну та інші види діяльності відповідно до законодавства.

5. Іноземці та особи без громадянства не можуть призначатися на посаду або займатися трудовою діяльністю у разі, коли відповідно до законодавства призначення на відповідну посаду або провадження відповідного виду діяльності пов'язане з належністю до громадянства України, якщо інше не передбачено міжнародними договорами України, згода на обов'язковість яких надана Верховною Радою України.

6. Без передбаченого цією статтею дозволу здійснюється працевлаштування:

1) іноземців, які постійно проживають в Україні;

2) іноземців, які набули статусу біженця відповідно до законодавства України або одержали дозвіл на імміграцію в Україну;

3) іноземців, яких визнано особами, що потребують додаткового захисту, або яким надано тимчасовий захист в Україні;

4) представників іноземного морського (річкового) флоту та авіакомпаній, які обслуговують такі компанії на території України;

5) працівників закордонних засобів масової інформації, акредитованих для роботи в Україні;

6) спортсменів, які набули професійного статусу, артистів та працівників мистецтва для роботи в Україні за фахом;

7) працівників аварійно-рятувальних служб для виконання термінових робіт;

8) працівників іноземних представництв, які зареєстровані на території України в установленому законодавством порядку;

9) священнослужителів, які є іноземцями і тимчасово перебувають в Україні на запрошення релігійних організацій для провадження канонічної діяльності лише у таких організаціях з офіційним погодженням з органом, який здійснив реєстрацію статуту (положення) відповідної релігійної організації;

10) іноземців, які прибули в Україну для участі у реалізації проектів міжнародної технічної допомоги;

11) іноземців, які прибули в Україну для провадження викладацької та/або наукової діяльності у вищих навчальних закладах на їх запрошення;

{Пункт 11 частини шостої статті 42 в редакції Закону № 1556-VII від 01.07.2014}

12) інших іноземців у випадках, передбачених законами та міжнародними договорами України, згода на обов'язковість яких надана Верховною Радою України.

7. Залучення висококваліфікованих іноземних спеціалістів і робітників, потреба в яких є відчутною для національної економіки, здійснюється на підставах, визначених Законом України "Про імміграцію".

 

 
 
и по регистрации безработного:
 

 

Обробка персональних даних безробітних здійснюється центром зайнятості відповідно до закону.

Реєстрація проводиться за умови пред’явлення паспорта громадянина України або тимчасового посвідчення громадянина України, облікової картки платника податків, трудової книжки (цивільно-правового договору чи документа, який підтверджує період зайнятості), а в разі потреби також військового квитка, диплома або іншого документа про освіту.

Громадянин, який втратив паспорт, пред’являє тимчасове посвідчення, що підтверджує особу громадянина України, особа, яка не досягла 16-річного віку, - свідоцтво про народження та довідку про реєстрацію місця проживання або місця перебування, видану територіальним органом або підрозділом ДМС.

(...)

Іноземці та особи без громадянства, які постійно проживають в Україні, визнані в Україні біженцями або особами, які потребують додаткового захисту, яким надано в Україні притулок чи тимчасовий захист, а також ті, що одержали дозвіл на імміграцію, пред’являють посвідку на постійне проживання або посвідчення біженця або особи, яка потребує додаткового захисту або якій надано тимчасовий захист.

http://zakon5.rada.gov.ua/laws/show/198-2013-%D0%BF

 

 

Змінено користувачем Nadin
Link to comment
Share on other sites

Охуеть или Ахуеть, как правильно? Господа, давайте разберём правила написания и употребления.

 

Весь ПИЗДЕЦ заключается в том, что не  только на форуме, а и на уровне  государственных органов безопастности, на полном серьёзе, обсуждают:

 

"застосування праці іноземців та осіб без громадянства в України"!

 

Блядь-блядь-блядь.

 

Ну давайте скинемся на оплату стажировки специалистов в Москве, там, где научат как "Это" правильно делать.

 

Ну, вот, для разминки:

 

"Суд продлил арест директору украинской библиотеки в Москве."

 

"Пресненский суд Москвы в среду продлил на три месяца срок домашнего ареста директору Библиотеки украинской литературы Наталье Шариной, обвиняемой властями РФ в "возбуждении национальной ненависти и вражды".

http://news.liga.net/news/politics/8718893-sud_prodlil_arest_direktoru_ukrainskoy_biblioteki_v_moskve.htm

 

Су-у-у-ка. :fp1:

Змінено користувачем Йожин з бажин
Link to comment
Share on other sites

Вадим Орлов

А це коли СБУ затримае?

 

12743884_1051454054926195_32518941514284

 

Нравится · 7 · Пожаловаться · 3 минуты назад

Link to comment
Share on other sites

×
×
  • Створити...